Zum Wintersemester 2020/2021 startet der Verein der Freunde der Hochschule Mannheim gemeinsam mit der Gleichstellungsbeauftragten der Hochschule Mannheim das neue Mentorinprogramm moveMINT für Studentinnen und Absolventinnen in MINT-Fächern. Die Idee dahinter ist ganz einfach: Wir vernetzen Studentinnen mit Fachkräften aus Industrie und Wirtschaft. Durch den Austausch können sich die angehenden Nachwuchskräfte konkreten beruflichen und fachlichen Rat einholen. Denn nichts ist wertvoller zum Berufseinstieg als Tipps und Erfahrungen aus erster Hand.
Werden Sie Ratgeber/in, Wissensvermittler/in, Türöffner/in und geben Sie Ihren persönlichen Input an die Nachwuchskräfte von morgen weiter. Reflektieren Sie Ihre bisherige Karriere und profitieren Sie selber davon: Erweitern Sie Ihr Netzwerk, reflektieren Sie als Ratgeber/in und Wissensvermittler/in Ihr eigenes Verhalten und gewinnen Sie dabei frische Impulse von jungen Menschen.
Vorteile für Mentor/innen
Als Mentor/in können Sie im Austausch mit der Mentee wertvolle neue Ideen und Impulse gewinnen und einen direkten Kontakt zu potentiellem Nachwuchs für Ihr Unternehmen herstellen. Darüber hinaus können Sie Ihre Beratungskompetenzen ausbauen und vielfältige Kontakte zur Hochschule Mannheim, aber auch zu anderen Mentorinnen und Mentoren knüpfen.
Ihre Aufgaben als Mentor/in:
- Unterstützung und Beratung: Als Mentor/in unterstützen und beraten Sie Ihre Mentee bei aktuellen Fragen und Entscheidungen bezüglich der Karriereplanung oder des Jobeinstiegs. Sie helfen ihr dabei Potenziale, Stärken und Fähigkeiten zu erkennen und diese gezielt einzusetzen. Gemeinsam entwickeln Sie Ziele und Strategien für den beruflichen Werdegang.
- Wissensvermittlung: Als Mentor/in geben Sie der Mentee Einblick in die Strukturen und Spielregeln der Arbeitswelt. Sie können Ihr eigenes Wissen und Ihre Erfahrungen weitergeben und die Mentee auf eventuelle Schwierigkeiten auf dem Berufs- und Karriereweg vorbereiten. Außerdem können Sie der Mentee Kontakte ermöglichen und Ihr helfen, ein erstes berufliches Netzwerk zu knüpfen.
Start des Mentoringprogramms: voraussichtlich Ende September 2020
Dauer des Programms: ca. 1 Jahr
Teilnahmevoraussetzungen für Mentorinnen und Mentoren:
Als Mentor/in sollten Sie idealerweise…
- mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im In- oder Ausland mitbringen,
- sich für mindestens ein Jahr als Mentor/in engagieren
- Spaß daran und Motivation dafür haben, Ihre Erfahrungen und Ihr Wissen an die Studentinnen weiterzugeben und diesen beim Aufbau eines Netzwerks und der Karriereplanung zu helfen
- Zeitliche Kapazität für die Betreuung einer oder mehrerer Mentees haben
Sie haben Interesse? Oder kennen jemanden aus Ihrem Kollegenkreis, der/die für diese Aufgabe passen und Lust auf ein solches Engagement haben könnte? Dann melden Sie sich bei uns und lassen Sie uns über Details sprechen. Ihre Ansprechpartnerin ist Maike Kassebom:
Tel.: 0621 292-6109
Email: maike.kassebom@malumni.de
